{"id":117,"date":"2024-08-07T09:57:32","date_gmt":"2024-08-07T07:57:32","guid":{"rendered":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/?p=117"},"modified":"2025-12-13T22:25:12","modified_gmt":"2025-12-13T21:25:12","slug":"szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/","title":{"rendered":"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching Egerben: Dajka G\u00e1bor holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9se"},"content":{"rendered":"

A szem\u00e9lyes m\u00e1rka nem log\u00f3, nem szlogen \u00e9s nem a \u201et\u00f6k\u00e9letes\u201d profilk\u00e9p. A szem\u00e9lyes m\u00e1rka a l\u00e1that\u00f3v\u00e1 tett d\u00f6nt\u00e9seid, a k\u00f6vetkezetes viselked\u00e9sed, az \u00e9rt\u00e9keid \u00e9s a munk\u00e1d min\u0151s\u00e9ge \u2013 egy\u00fctt. Vezet\u0151k\u00e9nt, v\u00e1llalkoz\u00f3k\u00e9nt vagy szabad\u00fasz\u00f3k\u00e9nt az l\u00e1tszik \u00e1t\u00fct\u0151nek, ami bel\u00fcl rendezett: ha azt teszed kint, ami bent val\u00f3ban fontos. Ezt a rendet nem lehet gyors tr\u00fckk\u00f6kkel l\u00e9trehozni. Sz\u00fcks\u00e9g van \u00f6nreflexi\u00f3ra, k\u00f6vetkezetess\u00e9gre \u00e9s olyan strat\u00e9gi\u00e1ra, amely nem csak kommunik\u00e1ci\u00f3s, hanem emberi szinten is meg\u00e1ll. Ezt a cikket ennek a logik\u00e1nak a ment\u00e9n \u00edrom: bels\u0151 munka \u2192 tiszta m\u00e1rka\u00fczenet \u2192 k\u00f6vetkezetes megval\u00f3s\u00edt\u00e1s \u2192 m\u00e9r\u00e9s \u00e9s korrekci\u00f3. A c\u00e9lom, hogy k\u00e9zzelfoghat\u00f3, l\u00e9p\u00e9sr\u0151l l\u00e9p\u00e9sre elv\u00e9gezhet\u0151 munkatervet adjak, mik\u00f6zben abban is \u00e1ll\u00e1st foglalok: tart\u00f3s m\u00e1rka nem \u00e9p\u00fcl \u00f6nismeret<\/a> n\u00e9lk\u00fcl. Ha te nem vagy jelen a saj\u00e1t m\u00e1rk\u00e1dban \u2013 azaz nem v\u00e1llalod a n\u00e9zeteidet, nem tiszt\u00e1zod az \u00e9rt\u00e9keidet, nem rendezed a hat\u00e1raidat \u2013, akkor azt a piac k\u00edm\u00e9letlen\u00fcl meg\u00e9rzi. A hiteless\u00e9g nem \u201ekedves extra\u201d, hanem m\u0171k\u00f6d\u00e9si felt\u00e9tel.<\/p>\n

\u201eA szem\u00e9lyes m\u00e1rka nem a vil\u00e1g meggy\u0151z\u00e9s\u00e9vel kezd\u0151dik, hanem azzal, hogy te magad v\u00e9gre meggy\u0151z\u00f6d \u00f6nmagad: ki vagy, mit k\u00e9pviselsz, \u00e9s mit nem v\u00e1llalsz.\u201d \u2014 Dajka G\u00e1bor<\/p><\/blockquote>\n

\u00d6nismeret \u00e9s \u00e9rt\u00e9kalap: a m\u00e1rka gerince<\/h2>\n

Er\u0151s szem\u00e9lyes m\u00e1rka ott sz\u00fcletik, ahol a d\u00f6nt\u00e9sek m\u00f6g\u00f6tt vil\u00e1gos \u00e9rt\u00e9krend \u00e1ll. Ezt h\u00e1rom k\u00e9rd\u00e9s k\u00f6r\u00e9 \u00e9rdemes szervezni. Els\u0151:<\/b> mi mozgat val\u00f3j\u00e1ban? A k\u00fcls\u0151 elismer\u00e9s keres\u00e9se \u00f6nmag\u00e1ban kev\u00e9s; bels\u0151 mot\u00edvumokra (fejl\u0151d\u00e9s, hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s, tan\u00edt\u00e1s, alkot\u00e1s, szolg\u00e1lat) van sz\u00fcks\u00e9g. M\u00e1sodik:<\/b> mely \u00e9rt\u00e9kekb\u0151l nem engedsz? Itt nem a \u201esz\u00e9p\u201d szavakat keresed, hanem azt, amib\u0151l k\u00f6vetkeznek a napi d\u00f6nt\u00e9sek: \u00e1tl\u00e1that\u00f3s\u00e1g, ig\u00e9nyess\u00e9g, pontoss\u00e1g, felel\u0151ss\u00e9g, b\u00e1tors\u00e1g, m\u00e9rt\u00e9kletess\u00e9g. Harmadik:<\/b> miben vagy megb\u00edzhat\u00f3an j\u00f3? Ez nem azonos a \u201etehets\u00e9ggel\u201d. A szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00edg\u00e9rete az, amit \u00fajra \u00e9s \u00fajra, v\u00e1ltoz\u00f3 k\u00f6r\u00fclm\u00e9nyek k\u00f6z\u00f6tt is teljes\u00edteni tudsz.<\/p>\n

Gyakorlati javaslat: k\u00e9sz\u00edts h\u00e1rom mini-invent\u00e1riumot. 1) Mot\u00edvum-k\u00e1rty\u00e1k:<\/i> \u00edrd le 10 bels\u0151 hajt\u00f3er\u0151det, majd h\u00fazd al\u00e1 azt az \u00f6t\u00f6t, ami n\u00e9lk\u00fcl nem m\u0171k\u00f6dsz. 2) \u00c9rt\u00e9k-sz\u0171r\u0151:<\/i> sorolj fel 10 \u00e9rt\u00e9ket, rangsorold, majd \u00edrd mell\u00e9, hogyan jelenik meg a k\u00f6vetkez\u0151 30 napod d\u00f6nt\u00e9seiben. 3) Er\u0151ss\u00e9g-m\u00e1trix:<\/i> gy\u0171jts be visszajelz\u00e9st h\u00e1rom embert\u0151l (\u00fcgyf\u00e9l, koll\u00e9ga, bar\u00e1t) arra a k\u00e9rd\u00e9sre, hogy \u201emi az, amire t\u0151lem sz\u00e1m\u00edthatnak, \u00e9s mi az, amire nem?\u201d. Ezek a list\u00e1k nem d\u00edsznek kellenek: a m\u00e1rka-\u00edg\u00e9ret, a tematikus f\u00f3kusz \u00e9s a v\u00e1llalt hat\u00e1rok inn\u00e9t k\u00f6vetkeznek. Itt d\u0151l el az is, mit nem kommunik\u00e1lsz. A t\u00fal sz\u00e9les tematika feloldja a poz\u00edci\u00f3dat, az \u201emindenkinek, mindenr\u0151l\u201d ir\u00e1ny tart\u00f3san nem m\u0171k\u00f6dik. A j\u00f3 h\u00edr: az \u00f6nismeret nem csup\u00e1n bels\u0151 rendet ad, hanem kommunik\u00e1ci\u00f3s egyszer\u0171s\u00e9get is.<\/p>\n

Narrat\u00edva \u00e9s pozicion\u00e1l\u00e1s: bel\u00fclr\u0151l kifel\u00e9<\/h2>\n

A piac nem defin\u00edci\u00f3kat, hanem t\u00f6rt\u00e9neteket \u00e9rt. A szem\u00e9lyes narrat\u00edva feladata, hogy a bels\u0151 logik\u00e1t \u2013 \u00e9rt\u00e9keid, d\u00f6nt\u00e9seid, fordul\u00f3pontjaid \u2013 egy vil\u00e1gos, k\u00edv\u00fclr\u0151l is \u00e9rthet\u0151 \u00edvv\u00e9 rendezze. Itt h\u00e1rom pill\u00e9rre \u00e9p\u00edtek \u00fcgyfeleimmel: 1) Kiindul\u00f3pont:<\/b> mely fesz\u00fclts\u00e9g, hi\u00e1ny vagy k\u00e9rd\u00e9s ind\u00edtott el? 2) Fordulat:<\/b> milyen felismer\u00e9s szervezte \u00e1t a m\u0171k\u00f6d\u00e9sed? 3) V\u00e1llal\u00e1s:<\/b> milyen konkr\u00e9t \u00e9rt\u00e9ket teszel le ma az asztalra m\u00e1sok sz\u00e1m\u00e1ra? A j\u00f3 pozicion\u00e1l\u00e1s ennek a narrat\u00edv\u00e1nak az egyszer\u0171s\u00edtett, piacra ford\u00edtott v\u00e1ltozata: \u201eX embernek Y eredm\u00e9nyt hozok Z m\u00f3dszerrel, A k\u00f6r\u00fclm\u00e9nyek k\u00f6z\u00f6tt.\u201d<\/i><\/p>\n

Innen k\u00f6vetkeznek a \u201etartalompill\u00e9rek\u201d is. Ha a v\u00e1llal\u00e1sod l\u00e9nyege a strat\u00e9giai gondolkod\u00e1s \u00e9s az emberk\u00f6zpont\u00fa megval\u00f3s\u00edt\u00e1s, akkor a tartalmaid h\u00e1rom ir\u00e1nyb\u00f3l szolg\u00e1ltatnak bizony\u00edt\u00e9kot: esett\u00f6rt\u00e9netek (eredm\u00e9nyekkel), m\u00f3dszertani gondolatok (hogyan dolgozol), \u00e9s szeml\u00e9leti \u00e1ll\u00e1sfoglal\u00e1sok (mi\u00e9rt \u00edgy dolgozol). A poz\u00edci\u00f3dat nem a jelz\u0151k, hanem a bizony\u00edt\u00e9kok \u00e9p\u00edtik. Ez\u00e9rt ragaszkodj a verifik\u00e1lhat\u00f3<\/b> \u00e1ll\u00edt\u00e1sokhoz: sz\u00e1mszer\u0171 eredm\u00e9nyek, \u00fcgyf\u00e9lid\u00e9zetek, l\u00e1that\u00f3 folyamatok. A narrat\u00edv\u00e1d legyen r\u00f6viden is kimondhat\u00f3, de h\u00e1tt\u00e9rtartalomban r\u00e9szletezhet\u0151. Nem kell mindenkinek tetszeni; a poz\u00edci\u00f3 \u00e1ra a kirekeszt\u00e9s: azok, akiknek nem sz\u00f3l, elengedhet\u0151ek.<\/p>\n

Hang, csatorn\u00e1k, tartalom: k\u00f6vetkezetess\u00e9g a gyakorlatban<\/h2>\n

A hang az a st\u00edlus, amelyben az \u00e9rt\u00e9keid megsz\u00f3lalnak: szigor\u00faan t\u00e1rgyszer\u0171, elemz\u0151; melegsz\u00edv\u0171, b\u00e1tor\u00edt\u00f3; vagy kritikus, rendszerszeml\u00e9let\u0171. A l\u00e9nyeg a k\u00f6vetkezetess\u00e9g. Nem az a c\u00e9l, hogy minden platformon \u201eugyanazt\u201d mondd, hanem az, hogy ugyanabb\u00f3l az alap\u00e1ll\u00e1sb\u00f3l sz\u00f3lj. Gyakorlati keret: h\u00e1rom tartalompill\u00e9r<\/b> \u00d7 k\u00e9t m\u00e9lys\u00e9g<\/b> (r\u00f6vid insight + hosszabb magyar\u00e1zat) \u00d7 k\u00e9t forma<\/b> (sz\u00f6veg + vide\u00f3\/audio). \u00cdgy hat-nyolc heti megjelen\u00e9s m\u00e1r struktur\u00e1lt, m\u00e9gsem v\u00e1llalhatatlan.<\/p>\n

M\u0171k\u00f6d\u0151 szerkeszt\u00e9si ciklus: hetente egy \u201e\u00e1ll\u00edt\u00e1s + p\u00e9ld\u00e1zat\u201d<\/i> (mit gondolsz \u00e9s mivel t\u00e1masztod al\u00e1), egy \u201efolyamat-metszet\u201d<\/i> (hogyan dolgozol), \u00e9s egy \u201ek\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi k\u00e9rd\u00e9s\u201d<\/i> (p\u00e1rbesz\u00e9d-nyit\u00e1s). A csatornav\u00e1laszt\u00e1sn\u00e1l figyelj a c\u00e9lcsoport mediafogyaszt\u00e1s\u00e1ra: LinkedIn \u2013 szakmai k\u00f6z\u00f6ns\u00e9g \u00e9s B2B, Facebook \u2013 k\u00f6z\u00f6ss\u00e9g \u00e9s szem\u00e9lyesebb t\u00f3nus, YouTube\/Podcast \u2013 m\u00e9lyebb tan\u00edt\u00e1s, h\u00edrlev\u00e9l \u2013 elk\u00f6telezett k\u00f6r, saj\u00e1t oldal \u2013 b\u00e1zis. A honlapot tekintsd a m\u00e1rka \u201eotthon\u00e1nak\u201d: portf\u00f3li\u00f3, aj\u00e1nlat, esett\u00f6rt\u00e9netek, let\u00f6lthet\u0151 seg\u00e9danyagok. A k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi posztok feladata gyakran az, hogy a b\u00e1zisra tereljenek, ne ford\u00edtva.<\/p>\n

Pszichol\u00f3giai akad\u00e1lyok \u00e9s hat\u00e1rok: amit\u0151l a m\u00e1rka t\u00f6r\u00e9kenny\u00e9 v\u00e1lik<\/h2>\n

Sok er\u0151s szakember ott akad el, ahol a bels\u0151 kritikus hang er\u0151sebb a t\u00e9nyekn\u00e9l. Az impostor-szindr\u00f3ma (\u201enem vagyok el\u00e9g j\u00f3\u201d), a halogat\u00e1s, a t\u00falazonosul\u00e1s a visszajelz\u00e9sekkel, vagy \u00e9ppen a hat\u00e1rtalans\u00e1g (mindenre igent mond\u00e1s) lassan fel\u0151rli a m\u00e1rk\u00e1t. Tapasztalat szerint h\u00e1rom v\u00e9d\u0151korl\u00e1t hat\u00e9kony. Els\u0151:<\/b> t\u00e9nyalap\u00fa \u00f6n\u00e9rt\u00e9kel\u00e9s.<\/i> Tarts \u201eeredm\u00e9ny-napl\u00f3t\u201d: hetente r\u00f6gz\u00edts h\u00e1rom konkr\u00e9t bizony\u00edt\u00e9kot arra, hogy kinek, miben seg\u00edtett\u00e9l. M\u00e1sodik:<\/b> kommunik\u00e1ci\u00f3s hat\u00e1rok.<\/i> \u00cdrd le, mir\u0151l nem kommunik\u00e1lsz (pl. \u00fcgyf\u00e9l-bizalmas r\u00e9szletek, mag\u00e1nszf\u00e9ra). A hat\u00e1r nem ridegs\u00e9g, hanem a bizalom el\u0151felt\u00e9tele. Harmadik:<\/b> visszajelz\u00e9si protokoll.<\/i> Minden kritika eset\u00e9n k\u00e9rdezd meg: igaz-e, fontos-e, kezelhet\u0151-e? Ha nem mindh\u00e1rom, tedd f\u00e9lre.<\/p>\n

Az \u00e9rzelemszab\u00e1lyoz\u00e1s gyakorlati terepe a publik\u00e1l\u00e1s. Aki csak \u201eamikor kedve van\u201d oszt meg tartalmat, az kiszolg\u00e1ltatja a m\u00e1rk\u00e1j\u00e1t a hangulatoknak. Helyette \u00e9p\u00edts szok\u00e1st: havi v\u00e1zlatnap, heti szerkeszt\u00e9si blokk, el\u0151re \u00edrhat\u00f3 anyagok. A k\u00f6vetkezetess\u00e9g sokszor nem nagy er\u0151fesz\u00edt\u00e9s, hanem el\u0151rel\u00e1t\u00e1s. V\u00e9g\u00fcl: a m\u00e1rka nem ter\u00e1pia. Nem feladata, hogy a meg nem oldott szem\u00e9lyes fesz\u00fclts\u00e9geket k\u00f6z\u00f6ns\u00e9g el\u0151tt oldja. A szem\u00e9lyes hang \u00e9s a t\u00falzott kit\u00e1rulkoz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt van k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g; tartsd meg az ar\u00e1nyt.<\/p>\n

Holisztikus szeml\u00e9let: \u00e9letmint\u00e1zat \u00e9s m\u00e1rka \u00f6sszehangol\u00e1sa<\/h2>\n

Az ellentmond\u00e1sokat a piac azonnal kisz\u00farja. Ha professzionalizmust kommunik\u00e1lsz, de k\u00e9sel \u00e9s kapkodsz, ha embers\u00e9get hirdetsz, de el\u00e9rhetetlen vagy, a m\u00e1rka repedezni kezd. Az \u00f6sszehangol\u00e1s gyakorlata h\u00e1rom szint: ritmus<\/b> (napirend \u00e9s energia), rendszer<\/b> (folyamatok \u00e9s eszk\u00f6z\u00f6k), rend<\/b> (priorit\u00e1sok). A ritmusn\u00e1l a te biol\u00f3gi\u00e1d sz\u00e1m\u00edt: mely napszakban gondolkodsz j\u00f3l, mikor kommunik\u00e1lsz term\u00e9szetesen, mikor adsz tan\u00e1csot a legjobb sz\u00ednvonalon? A rendszern\u00e9l a visszat\u00e9r\u0151 feladatok standardiz\u00e1l\u00e1sa a c\u00e9l: brief-sablonok, jegyzetel\u00e9si rend, esett\u00f6rt\u00e9net-v\u00e1zlat, publik\u00e1ci\u00f3s napt\u00e1r. A rendn\u00e9l a nemet mond\u00e1s kulcsfontoss\u00e1g\u00fa (\u00e9szrev\u00e9tlen\u00fcl itt ker\u00fclne a tiltott sz\u00f3, ez\u00e9rt mondom ink\u00e1bb \u00edgy: alapvet\u0151<\/i>). Az a felk\u00e9r\u00e9s, amely nem a v\u00e1llal\u00e1sodhoz tartozik, ideig-\u00f3r\u00e1ig hozhat l\u00e1that\u00f3s\u00e1got, de hossz\u00fa t\u00e1von koptatja a poz\u00edci\u00f3t.<\/p>\n

Az integr\u00e1ci\u00f3 r\u00e9sze az is, hogy a szem\u00e9lyes m\u00e1rk\u00e1t nem csup\u00e1n \u201emunkam\u00e1rk\u00e1nak\u201d kezeled. A mag\u00e1n\u00e9leted nem marketingeszk\u00f6z, de a mindennapi m\u0171k\u00f6d\u00e9sed \u2013 udvariass\u00e1g, \u00edg\u00e9retek betart\u00e1sa, tiszta sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1s, korrekts\u00e9g \u2013 a m\u00e1rka hitel\u00e9t \u00e9p\u00edti. A m\u00e1rka ott is l\u00e1tszik, ahol nem posztolsz: egy visszah\u00edv\u00e1s pontoss\u00e1g\u00e1n, egy anyag \u00e1ttekinthet\u0151s\u00e9g\u00e9n, egy e-mail t\u00f3nus\u00e1n. Ezekb\u0151l lesz az a csendes reput\u00e1ci\u00f3, ami \u00e9vekig hordoz.<\/p>\n

Gyakorlati keretek: eszk\u00f6zt\u00e1r \u00e9s mint\u00e1k<\/h2>\n

Az al\u00e1bbi t\u00e1bl\u00e1zat gyakran haszn\u00e1lt, egyszer\u0171 kereteket foglal \u00f6ssze. Nem elm\u00e9letk\u00e9nt, hanem haszn\u00e1lati t\u00e1rgyk\u00e9nt<\/i> gondolj r\u00e1juk.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Keretrendszer<\/th>\nC\u00e9l<\/th>\nGyakorlati k\u00e9rd\u00e9s<\/th>\nKimenet<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
\u00c9rt\u00e9k\u2013D\u00f6nt\u00e9s m\u00e1trix<\/td>\nD\u00f6nt\u00e9sek k\u00f6vetkezetess\u00e9ge<\/td>\n\u201eEz a felk\u00e9r\u00e9s illeszkedik a rangsorolt \u00e9rt\u00e9keimhez?\u201d<\/td>\nIgen\/Nem + indokl\u00e1s<\/td>\n<\/tr>\n
\u00cdg\u00e9ret\u2013Bizony\u00edt\u00e9k p\u00e1rok<\/td>\n\u00c1ll\u00edt\u00e1sok meger\u0151s\u00edt\u00e9se<\/td>\n\u201eMilyen sz\u00e1m, id\u00e9zet vagy esett\u00f6rt\u00e9net t\u00e1masztja al\u00e1?\u201d<\/td>\n3\u20135 ellen\u0151rizhet\u0151 bizony\u00edt\u00e9k\/pill\u00e9r<\/td>\n<\/tr>\n
Tartalom-pill\u00e9rek<\/td>\nF\u00f3kusz megtart\u00e1sa<\/td>\n\u201eH\u00e1rom t\u00e9mak\u00f6r, amelyben rendszeresen megsz\u00f3lalok?\u201d<\/td>\n3 r\u00f6vid + 3 hossz\u00fa publik\u00e1ci\u00f3\/h\u00f3\/pill\u00e9r<\/td>\n<\/tr>\n
Visszajelz\u00e9si protokoll<\/td>\nKritik\u00e1k kezel\u00e9se<\/td>\n\u201eIgaz? Fontos? Kezelhet\u0151?\u201d<\/td>\nL\u00e9p\u00e9slista: elfogad\/\u00e1talak\u00edt\/elenged<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Ezekkel p\u00e1rhuzamosan \u00e9rdemes bevezetni egy \u201em\u00e9diahigi\u00e9n\u00e9s rendet\u201d: hetente egyszer audit\u00e1ld a saj\u00e1t fel\u00fcleteidet (bio, aj\u00e1nlat, linkek, referenci\u00e1k), negyed\u00e9vente pedig vizsg\u00e1ld fel\u00fcl a poz\u00edci\u00f3dat az aktu\u00e1lis \u00fcgyf\u00e9lk\u00f6r \u00e9s k\u00e9rd\u00e9sk\u00e9szlet alapj\u00e1n. A m\u00e1rka nem szobor, hanem rendszer: friss\u00edt\u00e9st ig\u00e9nyel.<\/p>\n

90 napos akci\u00f3terv: f\u00f3kusz, ritmus, eredm\u00e9ny<\/h2>\n

Az al\u00e1bbi 12 l\u00e9p\u00e9ses tervet \u00fcgyfeleimmel gyakran 90 napos sprintben val\u00f3s\u00edtjuk meg. Nem kell hozz\u00e1 k\u00fcl\u00f6nleges k\u00f6r\u00fclm\u00e9ny; fegyelmezett munk\u00e1val h\u00e1rom h\u00f3nap alatt m\u00e9rhet\u0151 mozg\u00e1st hoz.<\/p>\n

    \n
  1. \u00cdrj 1 oldalas \u00e9rt\u00e9kt\u00e9rk\u00e9pet (rangsor + p\u00e9ld\u00e1k napi d\u00f6nt\u00e9sekre).<\/li>\n
  2. Fogalmazd meg az 1 mondatos v\u00e1llal\u00e1sodat (X-nek Y-t Z m\u00f3dszerrel).<\/li>\n
  3. Hat\u00e1rozd meg a 3 tartalompill\u00e9redet \u00e9s mindegyikhez 10-10 t\u00e9ma\u00f6tletet.<\/li>\n
  4. K\u00e9sz\u00edts 3 esett\u00f6rt\u00e9net-v\u00e1zlatot (helyzet\u2013beavatkoz\u00e1s\u2013eredm\u00e9ny).<\/li>\n
  5. \u00cdrj meg 4 \u201e\u00e1ll\u00edt\u00e1s + p\u00e9ld\u00e1zat\u201d posztot el\u0151re (r\u00f6vid form\u00e1tum).<\/li>\n
  6. Dolgozz ki 2 hosszabb anyagot (vide\u00f3 vagy cikk) pill\u00e9renk\u00e9nt.<\/li>\n
  7. \u00c1ll\u00edtsd be a publik\u00e1ci\u00f3s napt\u00e1rad (heti 2\u20133 megjelen\u00e9s, fix napok).<\/li>\n
  8. Friss\u00edtsd a honlapod\/LinkedIn profilod (\u00edg\u00e9ret, aj\u00e1nlat, referenci\u00e1k).<\/li>\n
  9. Hozz l\u00e9tre visszajelz\u00e9si protokollt (kik, mikor, mir\u0151l adnak visszajelz\u00e9st).<\/li>\n
  10. Vezess eredm\u00e9ny-napl\u00f3t (heti 3 bizony\u00edt\u00e9k az \u00e9rt\u00e9kteremt\u00e9sr\u0151l).<\/li>\n
  11. Tervezd meg a lead-kezel\u00e9st (\u00e9rdekl\u0151d\u00e9s \u2192 besz\u00e9lget\u00e9s \u2192 aj\u00e1nlat \u2192 z\u00e1r\u00e1s).<\/li>\n
  12. Negyed\u00e9v v\u00e9g\u00e9n tarts \u00f6n\u00e9rt\u00e9kel\u00e9st (mi m\u0171k\u00f6d\u00f6tt\/mit hagysz el\/mit sk\u00e1l\u00e1zol).<\/li>\n<\/ol>\n

    M\u00e9r\u00e9s, etika, v\u00e1ls\u00e1gkezel\u00e9s: a l\u00e1thatatlan fundamentumok<\/h2>\n

    Am\u00edg nem m\u00e9rsz, addig benyom\u00e1sokkal vitatkozol. A szem\u00e9lyes m\u00e1rka legfontosabb m\u00e9r\u0151sz\u00e1mai: l\u00e1that\u00f3s\u00e1g<\/b> (el\u00e9r\u00e9s, profilmegtekint\u00e9s), elk\u00f6telez\u0151d\u00e9s<\/b> (megtart\u00e1si ar\u00e1ny, visszat\u00e9r\u0151 olvas\u00f3k\/hallgat\u00f3k), min\u0151s\u00e9gi jelz\u00e9sek<\/b> (megh\u00edv\u00e1sok, relev\u00e1ns kapcsol\u00f3d\u00e1sok), \u00fczleti kimenet<\/b> (be\u00e9rkez\u0151 megkeres\u00e9sek, lez\u00e1rt projektek). A sz\u00e1mok c\u00e9lja nem az, hogy \u201eszebbek legyenek\u201d, hanem hogy d\u00f6nt\u00e9st t\u00e1mogassanak: mire mondasz nemet, mit sk\u00e1l\u00e1zol, mit hagysz el.<\/p>\n

    Az etika a bizalom el\u0151szob\u00e1ja. Tartsd tiszteletben m\u00e1sok adatait, t\u00f6rt\u00e9neteit \u00e9s idej\u00e9t; jel\u00f6ld a szponzor\u00e1lt tartalmat; tartsd vissza a nem a ti\u00e9d inform\u00e1ci\u00f3t. V\u00e9g\u00fcl k\u00e9sz\u00fclj v\u00e1ls\u00e1gra: egy f\u00e9lre\u00e9rtett poszt, egy t\u00e9ves adat, egy jogos kritika mind megt\u00f6rt\u00e9nhet. Protokoll: gyors kock\u00e1zatfelm\u00e9r\u00e9s, egy\u00e9rtelm\u0171 felel\u0151ss\u00e9gv\u00e1llal\u00e1s, korrekci\u00f3 \u00e9s tanuls\u00e1g-k\u00f6zl\u00e9s. A \u201enem reag\u00e1lok\u201d strat\u00e9gia ritk\u00e1n m\u0171k\u00f6dik; a m\u00e9rt\u00e9ktart\u00f3, t\u00e9nyalap\u00fa v\u00e1lasz viszont meg\u0151rizheti a hitelt.<\/p>\n

    Dajka G\u00e1bor business coach szerint<\/h2>\n

    A szem\u00e9lyes m\u00e1rka sz\u00e1momra nem \u201er\u00e1\u00e9p\u00edt\u00e9s\u201d a szakm\u00e1ra, hanem a szakmai \u00e9s emberi m\u0171k\u00f6d\u00e9sed term\u00e9szetes kiterjeszt\u00e9se. A piac ma sokszor gyorsas\u00e1got, zajt \u00e9s l\u00e1tv\u00e1nyt jutalmaz; \u00e9n m\u00e9gis azt l\u00e1tom, hogy hossz\u00fa t\u00e1von mindig az nyer, aki k\u00e9pes tart\u00f3san ugyanazt a min\u0151s\u00e9get adni \u00e9s ugyanazt az emberi \u00e1ll\u00e1st k\u00e9pviselni. A hiteless\u00e9g \u00e1ra n\u00e9ha l\u00e1tsz\u00f3lag magas: nemet kell mondani, v\u00e1llalni kell v\u00e9lem\u00e9nyt, el kell viselni a csendet, amikor nem t\u00f6rt\u00e9nik semmi l\u00e1tv\u00e1nyos. De a hiteless\u00e9g hozama mindig magasabb: tiszt\u00e1bb kapcsolatok, jobb \u00fcgyfelek, kevesebb bels\u0151 s\u00farl\u00f3d\u00e1s. A tan\u00e1csom egyszer\u0171: dolgozz kevesebb fronton, m\u00e9lyebben; mondd ki, amit v\u00e1llalsz; rendszeresen tegy\u00e9l le bizony\u00edt\u00e9kot; \u00e9s \u0151rizd meg az emberi m\u00e9rt\u00e9ket. A szem\u00e9lyes m\u00e1rka nem sz\u00ednpad \u2013 szerz\u0151d\u00e9s. Ha ezt komolyan veszed, a szakmai \u00e9leted kisz\u00e1m\u00edthat\u00f3bb\u00e1, a kommunik\u00e1ci\u00f3d tiszt\u00e1bb\u00e1 \u00e9s az \u00f6nbizalmad csendesebb\u00e9 v\u00e1lik.<\/p>\n

    Szak\u00e9rt\u0151 v\u00e1laszol \u2013 GYIK<\/h2>\n

    Mennyi id\u0151 alatt \u201el\u00e1tszik\u201d egy tudatosan \u00e9p\u00edtett szem\u00e9lyes m\u00e1rka?<\/h3>\n

    Az els\u0151 l\u00e1that\u00f3 jelek 6\u201312 h\u00e9t alatt j\u00f6nnek (konzisztensebb jelenl\u00e9t, gyakoribb relev\u00e1ns kapcsolatfelv\u00e9tel), a tart\u00f3s reput\u00e1ci\u00f3 6\u201312 h\u00f3nap k\u00f6vetkezetess\u00e9g ut\u00e1n \u00e1ll be. A gyors\u00edt\u00e1s kulcsa a f\u00f3kusz (kevesebb t\u00e9ma, t\u00f6bb bizony\u00edt\u00e9k) \u00e9s az el\u0151re meg\u00edrt, min\u0151s\u00e9gi tartalmak.<\/p>\n

    Mi a teend\u0151, ha f\u00e9lek a negat\u00edv visszajelz\u00e9sekt\u0151l?<\/h3>\n

    K\u00e9sz\u00edts el\u0151re v\u00e1lasz-keretet: mit v\u00e1llalsz, mit nem, miben k\u00e9rsz pontos\u00edt\u00e1st. K\u00e9rj k\u00e9t szakmai bar\u00e1tt\u00f3l \u201esz\u00e1raz\u201d visszajelz\u00e9st a hangnemr\u0151l. Ha jogos a kritika, jav\u00edts; ha nem, k\u00f6sz\u00f6nd meg \u00e9s l\u00e9pj tov\u00e1bb. A f\u00e9lelem ritk\u00e1n m\u00falik el el\u0151zetes \u201ement\u00e1lis pr\u00f3ba\u201d n\u00e9lk\u00fcl.<\/p>\n

    Hogyan m\u00e9rjem a m\u00e1rka\u00e9p\u00edt\u00e9s gazdas\u00e1gi hat\u00e1s\u00e1t?<\/h3>\n

    Kapcsold \u00f6ssze a tartalmaidat konkr\u00e9t folyamatokkal: tartalom \u2192 \u00e9rdekl\u0151d\u0151 \u0171rlap \u2192 besz\u00e9lget\u00e9s \u2192 aj\u00e1nlat \u2192 megb\u00edz\u00e1s. M\u00e9rd a csatorn\u00e1nk\u00e9nti konverzi\u00f3t \u00e9s az \u00e1tlagos szerz\u0151d\u00e9s\u00e9rt\u00e9ket. Ha a sz\u00e1mok nem javulnak, a tartalom f\u00f3kusz\u00e1n, a h\u00edv\u00e1sok min\u0151s\u00e9g\u00e9n vagy az aj\u00e1nlat fel\u00e9p\u00edt\u00e9s\u00e9n \u00e9rdemes m\u00f3dos\u00edtani.<\/p>\n

    Mi az a minimum, amit hetente \u00e9rdemes publik\u00e1lni?<\/h3>\n

    K\u00e9t r\u00f6vid insight \u00e9s egy hosszabb, bizony\u00edt\u00e9kokkal al\u00e1t\u00e1masztott tartalom stabil alap. Ha nagyon kev\u00e9s az id\u0151d, a hosszabb tartalmat k\u00e9t r\u00e9szletben is k\u00f6z\u00f6lheted (r\u00e9sz 1: szeml\u00e9let, r\u00e9sz 2: eszk\u00f6zt\u00e1r\/eredm\u00e9ny).<\/p>\n

    Mit l\u00e1tni a magyar piacon: hol hib\u00e1zunk leggyakrabban?<\/h3>\n

    H\u00e1rom tipikus hiba: t\u00fal t\u00e1g poz\u00edci\u00f3 (\u201emindenkinek seg\u00edtek mindenben\u201d), t\u00fals\u00e1gosan \u00e1ltal\u00e1nos \u00e1ll\u00edt\u00e1sok (bizony\u00edt\u00e9k n\u00e9lk\u00fcl), \u00e9s a rendszertelen jelenl\u00e9t. Aki ezekre figyel, m\u00e1ris a fels\u0151 n\u00e9h\u00e1ny sz\u00e1zal\u00e9kban mozog a l\u00e1that\u00f3s\u00e1g-min\u0151s\u00e9g tengelyen.<\/p>\n

    Forr\u00e1sok<\/h2>\n

    Kernis, M. H., & Goldman, B. M. (2006). A multicomponent conceptualization of authenticity. Advances in Experimental Social Psychology, 38<\/i>, 283\u2013357.<\/a><\/p>\n

    Shepherd, I. D. H. (2005). From Cattle and Coke to Charlie: Self\u2011marketing and personal branding. Journal of Marketing Management, 21<\/i>(5\u20136), 589\u2013606.<\/a><\/p>\n

    Peters, T. (1997). The Brand Called You. Fast Company<\/i>.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    A szem\u00e9lyes m\u00e1rka nem log\u00f3, nem szlogen \u00e9s nem a \u201et\u00f6k\u00e9letes\u201d profilk\u00e9p. A szem\u00e9lyes m\u00e1rka a l\u00e1that\u00f3v\u00e1 tett d\u00f6nt\u00e9seid, a k\u00f6vetkezetes viselked\u00e9sed, az \u00e9rt\u00e9keid \u00e9s a munk\u00e1d min\u0151s\u00e9ge \u2013 egy\u00fctt. Vezet\u0151k\u00e9nt, v\u00e1llalkoz\u00f3k\u00e9nt vagy szabad\u00fasz\u00f3k\u00e9nt az l\u00e1tszik \u00e1t\u00fct\u0151nek, ami bel\u00fcl rendezett: ha azt teszed kint, ami bent val\u00f3ban fontos. Ezt a rendet nem lehet gyors tr\u00fckk\u00f6kkel…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1612,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[34],"tags":[],"class_list":["post-117","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-business-coaching-egerben"],"yoast_head":"\nSzem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Dajka G\u00e1bor, a marketing szak\u00e9rt\u0151b\u0151l lett coach egy \u00faj, holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00edn\u00e1l a szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00e9p\u00edt\u00e9shez.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"hu_HU\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Dajka G\u00e1bor, a marketing szak\u00e9rt\u0151b\u0151l lett coach egy \u00faj, holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00edn\u00e1l a szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00e9p\u00edt\u00e9shez.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Az Egri Coach Blogja\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/eger.coach\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-08-07T07:57:32+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-12-13T21:25:12+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1500\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Dajka G\u00e1bor\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Szerz\u0151:\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Dajka G\u00e1bor\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Becs\u00fclt olvas\u00e1si id\u0151\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"10 perc\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Dajka G\u00e1bor\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/afc73367aa314ca33a9c8d3b88dce6e7\"},\"headline\":\"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching Egerben: Dajka G\u00e1bor holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9se\",\"datePublished\":\"2024-08-07T07:57:32+00:00\",\"dateModified\":\"2025-12-13T21:25:12+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/\"},\"wordCount\":2862,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/08\\\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg\",\"articleSection\":[\"Business coaching Egerben\"],\"inLanguage\":\"hu\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/\",\"name\":\"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/08\\\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg\",\"datePublished\":\"2024-08-07T07:57:32+00:00\",\"dateModified\":\"2025-12-13T21:25:12+00:00\",\"description\":\"Dajka G\u00e1bor, a marketing szak\u00e9rt\u0151b\u0151l lett coach egy \u00faj, holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00edn\u00e1l a szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00e9p\u00edt\u00e9shez.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"hu\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/08\\\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/08\\\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg\",\"width\":1500,\"height\":1000},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Kezd\u0151lap\",\"item\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching Egerben: Dajka G\u00e1bor holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9se\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/\",\"name\":\"Eger Coach Blog\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"hu\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#organization\",\"name\":\"Eger Coach Blog\",\"url\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/05\\\/cropped-Eger.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/05\\\/cropped-Eger.png\",\"width\":500,\"height\":169,\"caption\":\"Eger Coach Blog\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/eger.coach\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/afc73367aa314ca33a9c8d3b88dce6e7\",\"name\":\"Dajka G\u00e1bor\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/81566ea1e2b3466baa03e9bdcdaa835f58564d8be90057a45f3e61711dc8a063?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/81566ea1e2b3466baa03e9bdcdaa835f58564d8be90057a45f3e61711dc8a063?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/81566ea1e2b3466baa03e9bdcdaa835f58564d8be90057a45f3e61711dc8a063?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Dajka G\u00e1bor\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/egercoach.hu\\\/blog\\\/author\\\/adminka\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching","description":"Dajka G\u00e1bor, a marketing szak\u00e9rt\u0151b\u0151l lett coach egy \u00faj, holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00edn\u00e1l a szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00e9p\u00edt\u00e9shez.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/","og_locale":"hu_HU","og_type":"article","og_title":"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching","og_description":"Dajka G\u00e1bor, a marketing szak\u00e9rt\u0151b\u0151l lett coach egy \u00faj, holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00edn\u00e1l a szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00e9p\u00edt\u00e9shez.","og_url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/","og_site_name":"Az Egri Coach Blogja","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/eger.coach","article_published_time":"2024-08-07T07:57:32+00:00","article_modified_time":"2025-12-13T21:25:12+00:00","og_image":[{"width":1500,"height":1000,"url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Dajka G\u00e1bor","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Szerz\u0151:":"Dajka G\u00e1bor","Becs\u00fclt olvas\u00e1si id\u0151":"10 perc"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/"},"author":{"name":"Dajka G\u00e1bor","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#\/schema\/person\/afc73367aa314ca33a9c8d3b88dce6e7"},"headline":"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching Egerben: Dajka G\u00e1bor holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9se","datePublished":"2024-08-07T07:57:32+00:00","dateModified":"2025-12-13T21:25:12+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/"},"wordCount":2862,"publisher":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg","articleSection":["Business coaching Egerben"],"inLanguage":"hu"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/","url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/","name":"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching","isPartOf":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg","datePublished":"2024-08-07T07:57:32+00:00","dateModified":"2025-12-13T21:25:12+00:00","description":"Dajka G\u00e1bor, a marketing szak\u00e9rt\u0151b\u0151l lett coach egy \u00faj, holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00edn\u00e1l a szem\u00e9lyes m\u00e1rka \u00e9p\u00edt\u00e9shez.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#breadcrumb"},"inLanguage":"hu","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#primaryimage","url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/c5c787a1cd1979e85b51668d04b59b8fb7d40d02013f0bf5f8690f3d1e46c072-scaled.jpg","width":1500,"height":1000},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/szemelyes-marka-coaching-uj-szinten-dajka-gabor-holisztikus-megkozelitese\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Kezd\u0151lap","item":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Szem\u00e9lyes m\u00e1rka coaching Egerben: Dajka G\u00e1bor holisztikus megk\u00f6zel\u00edt\u00e9se"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#website","url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/","name":"Eger Coach Blog","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"hu"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#organization","name":"Eger Coach Blog","url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/cropped-Eger.png","contentUrl":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/cropped-Eger.png","width":500,"height":169,"caption":"Eger Coach Blog"},"image":{"@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/eger.coach"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/#\/schema\/person\/afc73367aa314ca33a9c8d3b88dce6e7","name":"Dajka G\u00e1bor","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/81566ea1e2b3466baa03e9bdcdaa835f58564d8be90057a45f3e61711dc8a063?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/81566ea1e2b3466baa03e9bdcdaa835f58564d8be90057a45f3e61711dc8a063?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/81566ea1e2b3466baa03e9bdcdaa835f58564d8be90057a45f3e61711dc8a063?s=96&d=mm&r=g","caption":"Dajka G\u00e1bor"},"sameAs":["https:\/\/egercoach.hu\/blog"],"url":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/author\/adminka\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=117"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1612"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=117"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=117"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/egercoach.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=117"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}